项目基于区块链技术创建企业人力资源全生命周期管理系统，为企业提供一站式人力资源管理服务。定位于以云计算、大数据、 区块链技术为核心的新一代信息技术研发与产业化项目，涉及高技术 服务产业的研发服务和信息技术服务领域。
项目研发的云端协同的智慧人力资源管理平台产品，将通过 SaaS服务方式交付给客户，为生产性企业和技能人员提供，包含简历、招 聘、培训、绩效、薪资在内的，企业人力资源全生命周期管理服务，达到基本替代人力资源、行政管理等部门、提高运营管理效率、节约企业管理成本、以及发掘技能人员管理过程的业务数据价值的目标。
产品和服务的主要方向，以服务中小型企业为基础，逐步延伸至
规模以上企业，引导生产企业加快服务环节专业化分离和外包，建立 与国际接轨的生产性服务业标准体系，提高国际化水平。同时，面向 有需求的技能人员，以会员形式提供服务。
市场规模：2020年中国整体云服务市场规模已达2316亿，其中HR SaaS市场规模为27亿元，较上年增长39.7%，目前HR SaaS整体渗透水平较低，未来5年HR SaaS预计仍有39.5%的增长。根据艾瑞咨询推算，HR SaaS市场规模预计在2025年达到142亿。相关产业处于整合转型期和快速发展的阶段，公司将瞄准较 为成熟的生产性企业的人力资源管理服务的市场需求为发展目标。
项目产品目标价值：中小微企业以成本更低的方式实现全生态组织运营管理；更全面、更敏捷的配置功能；实现向赋能型企业转变；中小微企业可便捷的获得类咨询师的顾问模式，提升内部管理水平规范企业经营；推动企业人力资源数字化转型，实现无边界管理。
项目投资价值：HR SaaS是典型的“文科生”+“理科生”的结合体，尤其是“人业一体”全生态HR SaaS赛道进入壁垒相对其他单模块厂商更高。从需求属性来看，HR SaaS在大型企业和中小型企业需求覆盖范围均很广，赛道当前仍处于稳定增长阶段，且续费率较高，聚焦大中型客户一体化的厂商客户黏性更强，具备更大商业价值和投资价值。

已筹建公司，有了核心团队和项目方向，但还没有进入市场或已进入但没有明确的市场数据